
İçindekiler
- Kanada’da hemşirelik sistemi: unvanlar ve “eyalet lisansı” mantığı
- Hangi yol size uygun? (RN mi LPN mi? Québec mi İngilizce eyalet mi?)
- Büyük resim: 7 adımda Kanada’da hemşire olma yol haritası
- NNAS nedir? Kim başvurur, ücretler, belgeler, süreler
- Eyalet (province) regülatörü seçimi ve başvuru mantığı
- Dil şartı: IELTS/CELBAN/TEF + belge gönderimi
- Sınavlar: NCLEX-RN ve REx-PN + Québec OIIQ notu
- Diğer kritik şartlar: jurisprudence, practice hours, bridging, geçici kayıt
- İş bulma: hastaneler, bakım evleri, ajanslar, Job Bank, LMIA
- Maaşlar: RN ve LPN ulusal aralıklar + yorumlama
- Göçmenlik ve vize yolları: Express Entry, sağlık kategorisi, PNP, AIP, Work Permit
- Süre ve bütçe planı: gerçekçi takvim + temel maliyet kalemleri
- Sık sorulan sorular (Akordiyon)
- Kopyala-yapıştır kontrol listeleri
Hızlı Özet (60 saniyede)
- Eğitim/kimlik doğrulaması (NNAS veya eyaletin ECA/assessment süreci)
- Mesleki kayıt (registration/licensure) (eyalet regülatörü kararı)
- Göçmenlik statüsü (PR / work permit vs.)
İpucu: En hızlı ilerleyenler genelde “hedef eyalet + hedef unvan (RN/LPN) + dil + evrak hazırlığı” dörtlüsünü baştan netleştirir.
1) Kanada’da Hemşirelik Sistemi: Unvanlar ve “Eyalet Lisansı” Mantığı
Kanada’da hemşirelik mesleği regüle bir meslektir. Bu yüzden “iş bulmak” kadar kritik olan şey kayıt/lisans sürecidir. En yaygın unvanlar:
| Unvan | Ne iş yapar? | Kimler hedeflemeli? | Sınav / tipik adımlar |
|---|---|---|---|
| RN (Registered Nurse) | Akut bakım, servis/yoğun bakım, toplum sağlığı, koordinasyon; eyalete göre farklı uzman rolleri | Lisans mezunu hemşirelik eğitimi olanlar (BSN vb.) | Genelde NCLEX-RN + eyalet regülatörü şartları |
| LPN (Licensed Practical Nurse) | Temel bakım, ilaç uygulamaları ve klinik görevler (kapsam eyalete göre) | Pratik hemşirelik programı mezunları veya IEN’lerin bazı “alternatif” rotaları | Ontario/BC’de REx-PN; diğer eyaletlerde farklı sınavlar olabilir |
| RPN (Registered Practical Nurse) | Ontario terminolojisinde pratik hemşirelik (LPN’e yakın) | Ontario’da pratik hemşirelik hedefleyenler | REx-PN + CNO şartları |
| Registered Psychiatric Nurse | Batı Kanada’da ayrı bir düzenlenmiş meslek olarak psikiyatri hemşireliği | Bu alanda eğitim/deneyimi olan ve hedef eyaleti uygun olanlar | Hedef eyaletin RPN regülatör süreçleri |
- Ontario: Registered Practical Nurse (pratik hemşire)
- Batı Kanada: Registered Psychiatric Nurse (psikiyatri hemşiresi)
2) Hangi Yol Size Uygun? (Hızlı Karar Çerçevesi)
“Göçmenlik mi önce, lisans mı önce?”
İkisi paralel yürüyebilir. Ancak pratikte çoğu kişi:
- Lisans/registration için evrak-dil-assessment işlerini başlatır,
- aynı anda uygun göçmenlik yolunu (Express Entry / PNP / AIP / work permit) planlar.
Çünkü birçok işveren “registration in progress” olmanıza bakar; ama çalışma izni/göçmenlik statüsü olmadan başlamak zorlaşır.
3) 7 Adımda Kanada’da Hemşire Olma Yol Haritası (Genel)
- Hedefi netleştir: Hangi eyalet? Hangi unvan? (RN/LPN/RPN)
- Kimlik + eğitim + lisans evraklarını hazırla: Diploma, transkript, lisans doğrulaması, iş kanıtları, çeviriler
- Değerlendirme sürecini başlat: NNAS veya eyaletin istediği ECA/assessment
- Dil kanıtını tamamla: IELTS/CELBAN/TEF (hedef eyalet ve dile göre)
- Eyalet regülatör başvurusu: Ek değerlendirmeler, jurisprudence, practice hours, reference vb.
- Sınavı geç: RN için NCLEX-RN; pratik hemşirelik için (bazı eyaletlerde) REx-PN
- İş + statü: Job Bank / employer; gerekli ise LMIA/work permit; PR için Express Entry/PNP/AIP
4) NNAS Nedir? (Türkiye Mezunları İçin En Kritik Başlangıçlardan Biri)
NNAS (National Nursing Assessment Service), uluslararası eğitimli hemşirelerin belgelerini toplayıp doğrulayarak bir Advisory Report üretmeyi amaçlayan değerlendirme sistemidir. Bu rapor genellikle hedef eyalet regülatörüne gönderilir ve kayıt sürecinde kullanılır.
NNAS Ücretleri (resmî)
| Hizmet | Ücret | Ne içerir? | Önemli not |
|---|---|---|---|
| Expedited Service | 750 CAD | Aynı ücretle RN veya LPN için süreç + birden çok regülatöre rapor gönderimi | Belgeler tamamlandıktan sonra raporun 5 iş günü içinde yayımlanması hedeflenir |
| Regular Service | 650 USD (yaklaşık 845 CAD) | 1 meslek + 1 regülatör; ek regülatör/meslek için ek ücret | Raporun “12 hafta” (yaklaşık 3 ay) içinde yayımlanması hedeflenir |
NNAS’ta en sık istenen belge türleri (pratik kontrol)
- Kimlik: Pasaport vb.
- Eğitim: Diploma + resmi transkript (okuldan doğrudan gönderim istenebilir)
- Lisans doğrulaması: Türkiye’deki yetkili kurumdan “good standing / license verification” benzeri yazışmalar
- İş deneyimi: Çalışma kanıtları, görev tanımları, referanslar (istenirse)
- Çeviri: İngilizce/French olmayan belgeler için yeminli/akredite çeviri
NNAS raporu ne kadar süre geçerli?
NNAS SSS bölümünde Advisory Report’un genelde 2 yıl geçerli olduğuna, raporun çevrimiçi hesapta bir süre tutulduğuna dair bilgi yer alır. (Detaylar NNAS hesabı ve seçtiğiniz süreç koşullarına göre değişebilir.)
NNAS sürecini hızlandıran 5 altın kural
- Belgelerin doğru yerden (okul/kurum) doğrudan gönderim formatını baştan öğrenin.
- Transkriptte teori/klinik saat detayı yoksa okuldan ders içerikleri/saat dökümü hazırlatın.
- İsim-soyisim uyumunu (pasaport/diploma) netleştirin; gerekiyorsa açıklama yazısı ekleyin.
- Çevirmen seçiminde “resmî kabul” koşullarını kontrol edin.
- Hedef eyaletinizi (en az 1–2 eyalet) baştan belirleyin; sonra eklemek maliyet/karmaşa yaratabilir.
5) Eyalet Regülatörü Seçimi: “Tek Kanada Denklik” Yok
Kanada’da her eyaletin/territory’nin hemşirelik regülatörü vardır. Bazı eyaletlerde uluslararası başvurular için NNAS kullanılırken, bazı eyaletler ECA/assessment yaklaşımını farklı kurgulayabilir.
“Eyalet seçerken” profesyonel kriter listesi
- Dil: İngilizce mi Fransızca mı? Québec için Fransızca zorunluluğu gündeme gelir.
- IELTS/CELBAN kabulü: Regülatör hangi testleri kabul ediyor, “son 2 yıl” kuralı var mı?
- Assessment/bridging: “Substantial equivalence” farkı çıkarsa bridging/ek eğitim şartı olabilir.
- Sınav yapısı: RN NCLEX-RN; pratik hemşirelikte eyalete göre REx-PN veya diğer sınavlar.
- İş piyasası: Büyük şehirler rekabetçi olabilir; kırsal/uzak bölgelerde ihtiyaç daha yüksek olabilir.
- Göçmenlik avantajı: PNP/AIP gibi programlarda eyaletlerin öncelikleri değişebilir.
6) Dil Şartı: IELTS / CELBAN / TEF ve “Doğrudan Gönderim” Kuralı
Dil yeterliliği hem regülatör kayıt hem de bazı göçmenlik adımlarında belirleyicidir. Hedef eyalet ve hedef unvan (RN/LPN) hangi testleri kabul ettiğini belirler.
İngilizce: tipik senaryo
- Bazı regülatörler CELBAN ve IELTS Academic gibi testleri kabul eder; sonuçların doğrudan sınav sağlayıcısından regülatöre gitmesi istenebilir.
- Örneğin BCCNM, IELTS/CELBAN için “recognizing organization” olarak BCCNM seçilmesini ve skorların doğrudan gelmesini ister.
Fransızca: Québec gerçeği
Québec’te profesyonel ordolara üyelik için Fransızca bilgisi şartı gündeme gelir; OIIQ, Fransızca yeterliliği konusunda yönlendirme yapar ve gerektiğinde OQLF sınavı devreye girebilir. Québec hükûmeti de OQLF sınavının “sertifika” için gerekli olabileceğini ve başka sınavın kabul edilmediğini belirtir.
“IELTS mi CELBAN mı?” (pratik yaklaşım)
- CELBAN hemşirelik bağlamına yakın görev/diyalog dili içerdiği için bazı adaylara daha “mesleki” gelir.
- IELTS Academic daha yaygın bulunabilir.
- Karar verirken hedef regülatörün kabul listesi + minimum skorları + sonuç geçerlilik süresini baz alın.
7) Sınavlar: NCLEX-RN, REx-PN ve Québec Notu
RN için: NCLEX-RN
Birçok eyalette RN kayıt sürecinde NCLEX-RN sınavı istenir. Örneğin BCCNM (British Columbia) NCLEX ücretini 360 CAD + GST (her deneme) olarak belirtir; ödeme Pearson VUE üzerinden yapılır.
Pratik hemşirelik için (Ontario & BC): REx-PN
REx-PN, NCSBN tarafından geliştirilen ve özellikle British Columbia ile Ontario için kullanılan pratik hemşirelik giriş sınavıdır. CNO, sınavın Pearson VUE merkezlerinde yıl boyu yazılabildiğini; tekrar girişlerde en az 60 gün bekleme ve yılda en fazla 6 deneme kuralını açıklar.
| Sınav | Kimler? | Ücret örneği | Tekrar kuralı |
|---|---|---|---|
| NCLEX-RN | RN adayları | BC örneği: 360 CAD + GST / deneme | Politikalar regülatöre göre değişebilir |
| REx-PN | Ontario RPN / BC LPN adayları | BC örneği: 350 CAD + GST / deneme | 60 gün aralık, yılda 6 deneme (Ontario) |
Québec’te sınav farklı mı?
Québec’in mesleki giriş sınavı (OIIQ exam) birçok eyaletteki NCLEX yaklaşımından farklı kurgulanabilir; ayrıca Québec’te Fransızca şartı OQLF üzerinden gündeme gelebilir. Québec’te çalışmayı hedefliyorsanız OIIQ yönergelerini “ana kaynak” alın.
8) Diğer Kritik Şartlar: Jurisprudence, Practice Hours, Bridging ve Geçici Kayıt
Sınav tek başına yeterli olmayabilir. Eyalet regülatörleri çoğunlukla şu başlıklarda değerlendirme yapar:
- Jurisprudence / ethics: Eyalet mevzuatı, etik ve mesleki standartlara dair değerlendirme/sınav.
- Evidence of practice: Son yıllarda aktif hemşirelik uygulaması, klinik saatler, iş kanıtları.
- Education equivalence: Müfredat/klinik farklılığı varsa ek belge/assessment; bazen bridging programları.
- Good standing / character: Sicil, disiplin geçmişi, referanslar.
“Bridging” (uyum/eşdeğerlik) ne zaman çıkar?
Genellikle transkript/klinik saatler, ders içerikleri ve uygulama kapsamı Kanada giriş yetkinlikleriyle kıyaslandığında fark görülürse ek eğitim/klinikal placement gibi adımlar istenebilir. Bu adımlar eyalete ve başvurunun sonucuna göre değişir.
9) İş Bulma: En Etkili Kanallar ve LMIA Gerçeği
İş bulmanın “3 ana yolu”
- Doğrudan işveren: Hastane ağları, long-term care (bakım evleri), toplum sağlığı kuruluşları
- Resmî ilan havuzları: Job Bank gibi platformlar
- Ajanslar / staffing: Özellikle kısa dönem/kontrat roller
LMIA nedir, neden önemlidir?
Birçok işveren, geçici yabancı çalışan almak için LMIA gerekip gerekmediğini kontrol etmek zorundadır. Kanada resmî sayfaları, çoğu işverenin geçici yabancı işçi istihdamında LMIA’ya ihtiyaç duyduğunu ve LMIA’nın “Kanadalı/PR bulunamadığı” gibi unsurları doğruladığını anlatır.
İş görüşmesinde sorulan klasik sorular (hazırlık)
- Hangi eyalette hangi unvana başvuruyorsunuz? (RN/LPN/RPN)
- Registration süreciniz hangi aşamada? (NNAS/ECA, dil, sınav randevusu)
- Hangi klinik alanlarda deneyiminiz var? (acute, ICU, OR, LTC, home care)
- Vardiya esnekliği ve lokasyon esnekliği?
- Göçmenlik statünüz: PR mi, work permit mi, sponsorlu mu?
10) Maaşlar: RN ve LPN Ulusal Aralıklar (Job Bank)
Kanada’da ücretler eyalet, şehir, sendika anlaşmaları, kıdem ve kurum türüne göre değişir. Yine de Job Bank ulusal bazda “low/median/high” saatlik ücret aralıkları verir.
Güncelleme: 19 Kasım 2025 (LFS 2023–2024)
Güncelleme: 19 Kasım 2025 (LFS 2023–2024)
“Maaşı” doğru yorumlamak: 6 madde
- Brüt/saatlik ücret, vardiya farkları ve overtime ile ciddi değişebilir.
- Sendikalı kurumlar ve kamu sisteminde basamaklar daha net olabilir.
- Uzak/kuzey bölgeleri daha yüksek ücret ve ek teşvik sunabilir.
- Part-time / casual rol bazen daha yüksek saatlik ama daha az garanti saat anlamına gelebilir.
- Vergi + kesintiler eyalete göre farklı hissedilir.
- Yaşam maliyeti (kira/ulaşım) şehirden şehre çok değişir; maaş tek başına kıyas ölçütü değildir.
11) Göçmenlik ve Vize Yolları: Express Entry, Sağlık Kategorisi, PNP, AIP, Work Permit
11.1 Express Entry (genel çerçeve)
IRCC, Express Entry’nin üç programı yönettiğini belirtir: Canadian Experience Class, Federal Skilled Worker Program, Federal Skilled Trades Program. Adaylar havuza girer, CRS ile sıralanır ve davet (ITA) alabilir.
11.2 Category-based selection: “Healthcare and social services”
IRCC’nin kategori bazlı seçim sayfasında Healthcare and social services occupations kategorisi yer alır. Bu kategoride “son 3 yıl içinde en az 6 ay tam zamanlı, kesintisiz deneyim” gibi koşullar ve meslek listesi bulunur. Listede:
- 31301 — Registered nurses and registered psychiatric nurses
- 32101 — Licensed practical nurses
11.3 Provincial Nominee Program (PNP)
IRCC, PNP için önce eyaletten adaylık (nomination) alındığını; Express Entry ile entegre akışta adaylıktan sonra 600 ekstra CRS puanı geldiğini belirtir.
11.4 Atlantic Immigration Program (AIP)
AIP, Atlantik eyaletlerinde (NB, NS, PEI, NL) iş teklifi + uygunluk koşullarıyla PR’a giden bir yol olarak tanımlanır. IRCC’nin AIP “job offer” sayfasında, bazı senaryolarda NOC 31301/32101 deneyiminin “qualifying work experience” sayılabileceğine ilişkin örnek açıklamalar da yer alır.
11.5 Work Permit: İşveren odaklı çalışma izni ve LMIA
Kanada resmî kaynakları, work permit başvurusunun nasıl yapılacağını ve birçok işverenin geçici yabancı işçi istihdamında LMIA gerekip gerekmediğini kontrol etmesi gerektiğini anlatır. LMIA, işverenin “geçici yabancı işçiye ihtiyaç” ve “Kanadalı/PR bulunamadı” gibi kriterleri karşıladığını göstermeyi amaçlar.
- PR hedefi olanlar: Express Entry + PNP fırsatlarını paralel değerlendirin.
- Hızlı çalışma hedefi olanlar: İş teklifi + work permit (LMIA gerekebilir) senaryolarını araştırın.
- Atlantik düşünenler: AIP işveren listeleri/teklif koşullarına ayrıca bakın.
12) Süre ve Bütçe Planı: Gerçekçi Takvim + Temel Maliyetler
12.1 “Gerçekçi” takvim (örnek)
| Aşama | Tipik süre | En büyük gecikme sebepleri |
|---|---|---|
| Evrak toplama + çeviri | 2–8 hafta | Okul/kurum cevap süreleri, transkript formatı, isim uyumu |
| NNAS / ECA / assessment | Aylar (modele göre) | Resmî gönderimler, eksik belge, doğrulama beklemeleri |
| Dil belgesi | 2–10 hafta | Randevu bulunabilirliği, skor hedefleri, sonuçların regülatöre gönderimi |
| Eyalet başvurusu + ek değerlendirmeler | 3–12+ ay | Assessment/bridging, practice kanıtları, yoğun başvuru dönemleri |
| Sınav (NCLEX/REx-PN) | Randevuya göre | Hazırlık, tekrar gerekiyorsa bekleme kuralları |
| İş + statü | Değişken | Work permit/PR süreçleri, işverenin LMIA ihtiyacı |
12.2 Temel maliyet kalemleri (resmî örnekler)
- NNAS: Regular 650 USD (~845 CAD) veya Expedited 750 CAD (seçime göre)
- NCLEX (BC örneği): 360 CAD + GST / deneme (Pearson VUE)
- REx-PN (BC örneği): 350 CAD + GST / deneme (Pearson VUE)
- Dil sınavı: Ücretler test sağlayıcıya göre değişir
- Çeviri + noter/apostil: Ülke/kuruma göre değişir
- Regülatör başvuru/üyelik ücretleri: Eyalete göre değişir
13) Sık Sorulan Sorular (Akordiyon)
Türkiye’de hemşireyim. Kanada’da doğrudan RN olarak başlayabilir miyim?
Genelde doğrudan “başlamak” yerine önce hedef eyalet regülatörüne kayıt gerekir. Eğitim/klinik eşdeğerlik değerlendirmesi, dil kanıtı ve çoğu eyalette sınav süreçleri gündeme gelir. Sonuç kişiye ve eyalete göre değişir.
NNAS mı, ECA mı? Hangisini yapacağım?
Bu tamamen hedef eyaletin “international applicants” yönergelerine bağlıdır. Örneğin Ontario’da CNO “approved ECA service provider” üzerinden eğitim doğrulamasıyla başlatılan bir akıştan söz eder. Bazı eyaletler NNAS’ı kullanır veya kabul eder.
REx-PN ile NCLEX aynı şey mi?
Hayır. REx-PN pratik hemşirelik için ayrı bir sınavdır; BC’de BCCNM, REx-PN’nin NCLEX-PN olmadığını ve BC + Ontario için geliştirildiğini açıklar. RN için NCLEX-RN farklıdır.
REx-PN’den kalırsam ne olur?
Ontario’da CNO, tekrar girişlerde en az 60 gün bekleme ve yılda en fazla 6 deneme kuralını açıklar. Ayrıca her denemede sınav ücreti tekrar ödenir.
Québec’te hemşirelik için Fransızca şart mı?
Québec’te profesyonel ordolara üyelik için Fransızca bilgisi şartı gündeme gelir. OIIQ bu konuda bilgilendirme yapar; Québec hükûmeti de OQLF sınavıyla ilgili resmî açıklamalar sunar.
Express Entry’de hemşireler “sağlık kategorisine” giriyor mu?
IRCC’nin kategori bazlı seçim sayfasında hemşirelik NOC kodları listede yer alır: RN (31301) ve LPN (32101). Uygunluk için son 3 yılda en az 6 ay deneyim gibi koşullar bulunur.
PNP bana ne kazandırır?
IRCC, Express Entry ile entegre PNP akışında adaylık (nomination) alındığında 600 CRS puanı eklendiğini belirtir. Bu, ITA alma şansını ciddi artırabilir.
14) Kopyala-Yapıştır Kontrol Listeleri (Pratik)
14.1 “Başlamadan önce” mini checklist
- Hedef eyalet: ____________
- Hedef unvan: RN / LPN / Ontario RPN / Psychiatric RN
- Dil: IELTS / CELBAN / TEF / diğer
- Değerlendirme: NNAS mı, ECA mı? (eyalet yönergesine göre)
- Plan: Göçmenlik (EE/PNP/AIP) paralel mi? Evet/Hayır
14.2 Evrak paketi (genel)
14.3 “İş başvurusu” checklist
- Kanada formatında CV + cover letter
- Registration status: in progress / eligible / registered
- Referanslar ve klinik alanlar
- Vardiya ve lokasyon esnekliği
- Çalışma izni/PR planı (kısa net açıklama)
Yasal uyarı: Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır; hukukî/immigration danışmanlığı değildir. En güncel ve bağlayıcı bilgi için her zaman ilgili eyalet regülatörü ve IRCC resmî sayfaları esas alınmalıdır.