Türkiye’de sağlık sistemindeki maaş adaletsizliği, yeni bir örnekle yeniden gündemde. Sekiz yıldır sahada aktif çalışan lisans hemşire 58 bin TL maaş alırken, sınavsız kura yoluyla istihdam edilen, yeni işe başlamış temizlik personelinin 73 bin TL’yi aşkın gelir elde etmesi, kamuoyunda büyük tepki topladı.
Sekiz Yıllık Emek, 58 Bin TL Maaş
Malatya’da görev yapan lisans mezunu hemşire, sekiz yıldır sağlık hizmetlerinde aktif olarak görev yapıyor.
Pandemi döneminde en riskli alanlarda çalıştığını, nöbetlerle geçen yıllar boyunca hem mesleki hem de kişisel fedakârlıklar yaptığını anlatan hemşire, bugün eline geçen 58 bin TL maaşla geçinmeye çalışıyor.
“Bizler can kurtarmak için gecemizi gündüzümüze katıyoruz. Ancak emeğimizin karşılığı bordroda görünmüyor,” diyen hemşire, sistemdeki adaletsizliği şu sözlerle özetledi:
“Maaş farkı değil bu, değersizlik hissi.”
Kura ile Giren Personel 73 Bin TL Gelir Elde Ediyor
Bir diğer kamu çalışanı örneği ise tabloyu daha da çarpıcı hale getiriyor.
İlköğretim mezunu bir temizlik personeli, sınavsız kura yöntemiyle devlet hastanesinde işe başladı.
Herhangi bir yazılı sınav, mülakat ya da askerlik şartı olmadan kadroya yerleşen personelin maaş bordrosuna yansıyan tutarın 73 bin TL’ye ulaştığı görülüyor.
Böylece, sekiz yıldır görev yapan bir hemşireden 15 bin TL daha yüksek maaş alan personel örneği, “liyakat” tartışmasını yeniden alevlendirdi.
“Bu Maaş Farkı Değil, Sistem Krizi”
Sağlık çalışanları ve sendikalar, söz konusu durumun yalnızca bir ücret dengesizliği olmadığını, sistemsel bir adalet krizine dönüştüğünü savunuyor.
Bir sendika temsilcisi, “Eğitimle, tecrübeyle, alın teriyle bu noktaya gelen bir hemşirenin; sınavsız giren bir personelden düşük maaş alması, sistemin vicdanında derin bir yara açıyor,” ifadelerini kullandı.
Uzmanlara göre sorun, yalnızca rakamlarda değil; liyakat ilkesinin aşınmasında.
“Emeğe değer verilmediği sürece motivasyon düşer, sistem çöker. Adalet yalnızca kanunlarda değil, bordrolarda da görünür olmalı,” uyarısı yapıldı.
Karşılaştırmalı Durum:
- 👩⚕️ 8 yıllık hemşire maaşı: 58.000 TL
- 🧹 Kura ile işe giren temizlik personeli maaşı: 73.000 TL
- ⚠️ Sonuç: Sağlık çalışanlarının ifadesiyle “Bu bir maaş farkı değil, adalet krizi.”
Sağlık Emekçilerinden Ortak Çağrı:
Sağlık çalışanları, “Motivasyonu tükenen personelle güçlü bir sağlık sistemi kurulamaz” diyerek, liyakat ve emeğe dayalı adil bir ücret politikasının acilen hayata geçirilmesini talep ediyor.
Toplumun beklentisi ise net:
Sağlıkta adaletin yeniden tesis edilmesi.
HEMŞİRE.COM HABER MERKEZİ