28 Ağustos 2017 Pazartesi 12:33
62 Okunma
Hemşirelik Bakım Planı “Karar Vermede Çatışma”

“Karar vermede çatışma” tanısının belirtileri
 

  • Karar vermede güçlüğüm sözel olarak ifade edilmesi
     
  • Seçenekler arasında sürekli gidip gelme, tereddüt yaşama
     
  • Karar vermenin sürekli ertelenmesi
     
  • Karar verirken sıkıntı duyduğunu ifade etmesi
     
  • Karar verilirken gerilme ve stres yaşama


“Karar vermede çatışma” tanısının sebepleri
 

  • Tedavideki risklerin bulunmasına bağlı kararsızlık duygusu

    - Cerrahi operayon

    - Sezeryan

    - Histerektomi

    - Kemoterapi

    - Diyaliz

    - Amniyosentez vb.
     
  • Evlilik, ayrılma, boşanma gibi konularında kararsızlık yaşanması
     
  • Evlat edinme, evlatlık verme konularında kararsızlık yaşanması
     
  • Meslek seçimi, meslek değişimi konularında kararsızlıklar
     
  • Bilgi eksikliği yaşaması
     
  • Yanlış ve karmaşık bilgilendirme
     
  • Karar verme konusunda deneyimsizlik
     
  • Etik ikilem yaşanması
     
  • Çevre baskısı
     
  • Madde bağımlılığı


“Karar vermede çatışma” tanısı hemşirelik girişimleri
 

  • Güven verici bir ilişki kurulur.
     
  • Problemin ne olduğu tespit edilir ve verilecek olan kararın önemi vurgulanır.
     
  • Karar vermemenin sonuçlarının ne olacağı kişiyle birlikte incelenir.
     
  • Olası tüm alternatifler ve seçeneklerin listesi yapılır.
     
  • Korkuları ile yüzleşmesi için kişiye destek olunur.
     
  • Yanlış bilgiler düzeltilir, bilgi eksikliği giderilir.
     
  • Bir karar vermesi için kişi cesaretlendirilir.
     
  • Kişiye destek olacak diğer kişilerin karar verme sürecine katılmaları sağlanır.
     
  • Kararı kendisinin vereceği ve böyle bir hakkı olduğu belirtilir.
     
  • Bireyin olumlu düşünceleri desteklenir
     
  • Birey olumsuz düşüncelerde ve korkularda cesaretlendirilir.
     
  • Süreci netliğe kavuşturmak için aile üyeleriyle iş birliği sağlanır.


KAYNAK: Hemsire.Com

Son Güncelleme: 28.08.2017 13:46
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
DİKKAT! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.